新華日?qǐng)?bào)刊文丨蘇鹽集團(tuán):“挑大梁”穩(wěn)增長(zhǎng),綠色轉(zhuǎn)型倍增發(fā)展交出“高分答卷”
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2023-01-16
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征途漫漫,唯有奮斗。

2022年是黨和國(guó)家歷史上極為重要的一年,也是蘇鹽集團(tuán)改革發(fā)展史上極不平凡的一年。一年來,面對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻的發(fā)展環(huán)境和交織疊加的風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn),蘇鹽集團(tuán)在省委省政府和省國(guó)資委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),把迎接黨的二十大勝利召開、學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神轉(zhuǎn)化為強(qiáng)大動(dòng)力,全面落實(shí)“疫情要防住、經(jīng)濟(jì)要穩(wěn)住、發(fā)展要安全”的重大要求,堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),“五個(gè)重大突破”交出了綠色轉(zhuǎn)型倍增發(fā)展“高分答卷”,成為省屬企業(yè)“勇挑大梁”穩(wěn)增長(zhǎng)的排頭兵。

“五個(gè)重大突破”:學(xué)深悟透新思想取得重大突破,探索形成了引領(lǐng)蘇鹽綠色低碳轉(zhuǎn)型和高質(zhì)量倍增發(fā)展的“7+1”工作體系;勇挑大梁穩(wěn)增長(zhǎng)取得重大突破,集團(tuán)年度利潤(rùn)總額首次站上10億元臺(tái)階,為集團(tuán)組建以來最好業(yè)績(jī)的2.1倍,經(jīng)營(yíng)質(zhì)效領(lǐng)跑全國(guó)省級(jí)鹽企;全面深化改革取得重大突破,國(guó)企改革三年行動(dòng)圓滿收官,被國(guó)務(wù)院國(guó)企改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室評(píng)為優(yōu)秀“雙百企業(yè)”;對(duì)標(biāo)世界一流管理提升行動(dòng)取得重大突破,全年強(qiáng)管理控風(fēng)險(xiǎn)內(nèi)部挖潛近億元,長(zhǎng)周期安全穩(wěn)定運(yùn)行再創(chuàng)歷史紀(jì)錄;幸福企業(yè)建設(shè)取得重大突破,職工收入實(shí)現(xiàn)大幅增長(zhǎng),“快樂工作、健康生活”理念深入人心,干部職工隊(duì)伍呈現(xiàn)“心齊、氣順、勁足、奮進(jìn)”的嶄新面貌。

聚力政治領(lǐng)航,在對(duì)標(biāo)對(duì)表新思想中擔(dān)使命挑大梁。

集團(tuán)黨委始終把深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為政治任務(wù),認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神,堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”。一是在“學(xué)深”上下功夫。嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度,堅(jiān)持黨委會(huì)逢會(huì)必學(xué),全年學(xué)習(xí)研討16次,及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話和重要指示批示精神。嚴(yán)格執(zhí)行黨委中心組學(xué)習(xí)制度,全年集中學(xué)習(xí)8次共10個(gè)專題,全覆蓋推行巡學(xué)旁聽。深入開展學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神系列活動(dòng),舉行省委宣講團(tuán)專題報(bào)告會(huì),舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部和黨支部書記兩個(gè)專題學(xué)習(xí)班,組織開展大宣講大調(diào)研活動(dòng),推動(dòng)黨的二十大精神進(jìn)基層。二是在“悟透”上出成果。集團(tuán)黨委始終堅(jiān)持完整準(zhǔn)確全面貫徹新發(fā)展理念,在學(xué)習(xí)領(lǐng)悟、實(shí)踐探索的基礎(chǔ)上形成了蘇鹽集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展“7+1”工作體系,系統(tǒng)涵蓋了集團(tuán)“十四五”發(fā)展的目標(biāo)方向、價(jià)值使命、工作定位、發(fā)展戰(zhàn)略、思維理念、戰(zhàn)略路徑、戰(zhàn)略舉措和政治保障,成為蘇鹽干部職工廣泛認(rèn)同、自覺踐行的理論基礎(chǔ)和思想共識(shí)。三是在“做實(shí)”上見成效。對(duì)標(biāo)“勇挑大梁”的重大要求,錨定全年目標(biāo),保持戰(zhàn)略定力,心無旁騖謀發(fā)展,聚精會(huì)神抓落實(shí),持續(xù)深化產(chǎn)銷協(xié)同,推動(dòng)綠色低碳轉(zhuǎn)型,繼續(xù)鞏固和擴(kuò)大“十四五”以來高質(zhì)量發(fā)展良好勢(shì)頭,以優(yōu)異成績(jī)和實(shí)際行動(dòng)扛起防疫保供穩(wěn)增長(zhǎng)的國(guó)企擔(dān)當(dāng)。全年實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)收入64.51 億元,同比增長(zhǎng)25.70%,實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)10.48億元,同比增長(zhǎng)225.82%,創(chuàng)集團(tuán)組建以來最好業(yè)績(jī),全面超額完成年度高質(zhì)量發(fā)展指標(biāo)。

聚力主業(yè)主責(zé),在穩(wěn)產(chǎn)保供強(qiáng)鏈中勇作為創(chuàng)一流。

集團(tuán)黨委堅(jiān)持胸懷“兩個(gè)大局”,牢記“國(guó)之大者”,始終堅(jiān)守省委省政府賦予江蘇鹽業(yè)的職責(zé)定位,切實(shí)保障食鹽質(zhì)量安全和供應(yīng)安全,維護(hù)鹽化工產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈安全穩(wěn)定。一是兜牢民生底線,用心守護(hù)老百姓“鹽罐子”。面對(duì)復(fù)雜嚴(yán)峻的疫情防控形勢(shì),集團(tuán)黨委將保障人民群眾食鹽安全作為第一責(zé)任,“鹽”陣以待加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)、強(qiáng)化產(chǎn)銷銜接,各生產(chǎn)企業(yè)全力抓好產(chǎn)品生產(chǎn)發(fā)運(yùn),批發(fā)企業(yè)高效組織物流運(yùn)輸配送,全力保障食鹽供應(yīng)不斷檔、不脫銷、價(jià)格平穩(wěn)。在疫情防控吃緊期間,集團(tuán)黨委成立50多支黨員先鋒突擊隊(duì),深入市場(chǎng)一線加班加點(diǎn)搬鹽送鹽、促銷導(dǎo)購。二是牢記“國(guó)之大者”,堅(jiān)決扛起穩(wěn)鏈強(qiáng)鏈職責(zé)。集團(tuán)黨委認(rèn)識(shí)到穩(wěn)生產(chǎn)保供應(yīng)就是穩(wěn)經(jīng)濟(jì)保大盤,充分發(fā)揮產(chǎn)銷一體優(yōu)勢(shì),全力推進(jìn)產(chǎn)銷整合融合,科學(xué)推行生產(chǎn)長(zhǎng)周期安全穩(wěn)定運(yùn)行,產(chǎn)品產(chǎn)量不斷刷新歷史記錄,全年產(chǎn)銷鹽堿鈣等各類產(chǎn)品841.61萬噸,同比增長(zhǎng)6.60%,為維護(hù)鹽化工產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈安全穩(wěn)定發(fā)揮了龍頭企業(yè)的作用。三是服務(wù)發(fā)展大局,加快推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。集團(tuán)黨委認(rèn)識(shí)到擴(kuò)大有效投資是確保經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)運(yùn)行的重要支撐,堅(jiān)定不移實(shí)施綠色低碳轉(zhuǎn)型,抓緊抓實(shí)鹽穴儲(chǔ)油儲(chǔ)氣儲(chǔ)能和光伏新能源等一批重大項(xiàng)目建設(shè),加快構(gòu)建“鹽+儲(chǔ)能”產(chǎn)業(yè)發(fā)展新格局,爭(zhēng)當(dāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展“壓艙石”。張興儲(chǔ)氣庫項(xiàng)目(一期)工程完成投資2.79億元,完成先導(dǎo)試驗(yàn)4口井鉆探工作。465MW鹽穴壓縮空氣儲(chǔ)能發(fā)電項(xiàng)目完成合資公司組建,可行性研究方案及經(jīng)濟(jì)性分析報(bào)告順利通過兩輪專家評(píng)審。瑞豐鹽業(yè)公司60萬噸制鹽搬遷技改項(xiàng)目建成投產(chǎn)并達(dá)產(chǎn)達(dá)效。鹽海化工公司5.9MW和瑞豐鹽業(yè)公司1.999MW分布式光伏項(xiàng)目建成運(yùn)營(yíng),順利并網(wǎng)發(fā)電。圍繞保障“一老一小”以及盤活低效資產(chǎn)的相關(guān)要求,利用現(xiàn)有酒店資產(chǎn),積極調(diào)研推進(jìn)康養(yǎng)項(xiàng)目。

聚力改革創(chuàng)新,在賦能高質(zhì)量發(fā)展中增動(dòng)能激活力。

集團(tuán)黨委堅(jiān)持向改革要?jiǎng)恿Γ蚩萍紕?chuàng)新要競(jìng)爭(zhēng)力,深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略,著力破除體制機(jī)制障礙,持續(xù)增強(qiáng)自主創(chuàng)新能力。一是國(guó)企改革三年行動(dòng)圓滿收官。全面完成131項(xiàng)改革任務(wù),全力推進(jìn)產(chǎn)銷融合和市縣鹽業(yè)公司市場(chǎng)化改革,大力推行干部公開選任、末等調(diào)整、不勝任退出和員工公開招聘等制度,出臺(tái)實(shí)施經(jīng)理層成員任期制和契約化管理、股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃、項(xiàng)目跟投、超額利潤(rùn)分享等多項(xiàng)機(jī)制,廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)激情得到充分激發(fā)。改革工作獲得省委評(píng)估組和省國(guó)資委高度肯定,集團(tuán)被國(guó)務(wù)院國(guó)有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室評(píng)為優(yōu)秀“雙百企業(yè)”。二是加快實(shí)現(xiàn)科技自立自強(qiáng)。深入實(shí)施科技創(chuàng)新“四高”策略,全面深化與中科院、央企的多層次多領(lǐng)域合作,打造鹽礦資源開發(fā)和鹽腔資源綜合利用的原創(chuàng)技術(shù)策源地,蘇鹽井神公司獲得“江蘇制造突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”優(yōu)秀企業(yè),并順利通過“全國(guó)質(zhì)量獎(jiǎng)”復(fù)評(píng)確認(rèn),引進(jìn)的楊春和院士團(tuán)隊(duì)入選江蘇省“雙創(chuàng)團(tuán)隊(duì)”計(jì)劃。鹽海化工公司“氫光源荷儲(chǔ)協(xié)同智慧能源示范項(xiàng)目”獲得省科技廳第一批扶持資金600萬元。三是扎實(shí)推進(jìn)對(duì)標(biāo)世界一流管理提升行動(dòng)。持之以恒抓好安全生產(chǎn)工作,一體推進(jìn)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治行動(dòng),安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)向好。嚴(yán)密防范金融風(fēng)險(xiǎn),扎實(shí)開展貿(mào)易性業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)排查,深入開展財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息虛假、承兌匯票、存貨清查等專項(xiàng)整治,有效規(guī)范日常經(jīng)營(yíng)行為。著力構(gòu)建合規(guī)管理“三道防線”,構(gòu)建“8+N”的合規(guī)管理制度框架,每月定期研究分析風(fēng)險(xiǎn)事項(xiàng),有效提升合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、預(yù)警和防控能力。

聚力治黨從嚴(yán),在持續(xù)抓基層打基礎(chǔ)中強(qiáng)功能聚合力。

集團(tuán)黨委始終對(duì)照新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,認(rèn)真落實(shí)省委關(guān)于基層黨建深化提升行動(dòng)的部署要求,努力以創(chuàng)新舉措推動(dòng)基層黨建上臺(tái)階。一是建強(qiáng)組織增功能。集團(tuán)黨委把2022年確定為“基層黨建深化提升年”,堅(jiān)持抓基層打基礎(chǔ)、抓規(guī)范促提升,全面實(shí)施星級(jí)黨支部達(dá)標(biāo)創(chuàng)建三年行動(dòng),持續(xù)深化“黨員先鋒行動(dòng)”,扎實(shí)開展“規(guī)范黨務(wù)工作”專項(xiàng)行動(dòng),啟動(dòng)基層單位黨組織集中換屆工作。各基層黨組織從嚴(yán)抓實(shí)規(guī)定動(dòng)作,創(chuàng)新開展特色活動(dòng),形成了“創(chuàng)優(yōu)業(yè)績(jī)、比學(xué)趕超、爭(zhēng)星晉級(jí)”的生動(dòng)格局。二是建強(qiáng)隊(duì)伍聚人才。集團(tuán)黨委堅(jiān)持以人的全面發(fā)展為任期目標(biāo),大力實(shí)施人才興企戰(zhàn)略,著力涵養(yǎng)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。全年招聘管培生等各類人才109人,新增江蘇省“333人才培養(yǎng)工程”中青年專家4名,引進(jìn)江蘇省“科技副總”1人。通過集團(tuán)總部率先示范,帶動(dòng)并指導(dǎo)22個(gè)基層單位完成156個(gè)管理崗位公開選任。探索 “有效推進(jìn)干部能上能下”和“年輕干部培養(yǎng)選拔”工作,開展“無任用推薦”工作。加大年輕干部人才培養(yǎng)使用力度,深入實(shí)施“六個(gè)一批”工程,一批優(yōu)秀年輕人才脫穎而出走上重要崗位。三是建強(qiáng)作風(fēng)樹形象。始終堅(jiān)持治黨從嚴(yán)的主基調(diào),充分發(fā)揮監(jiān)督保障執(zhí)行、促進(jìn)發(fā)展作用,集團(tuán)紀(jì)檢工作連續(xù)四年獲得省紀(jì)委監(jiān)委考核第一等次。推動(dòng)“紀(jì)巡審”貫通協(xié)作,構(gòu)建大監(jiān)督工作體系,高質(zhì)量完成巡察“一屆黨委任期全覆蓋”。一體推進(jìn)“三不腐”機(jī)制,精準(zhǔn)開展疫情防控、重大項(xiàng)目建設(shè)、工程招投標(biāo)、大宗物資采購以及安全生產(chǎn)、財(cái)務(wù)合規(guī)、集中換屆等專項(xiàng)督查,綜合運(yùn)用“四種形態(tài)”強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì),以鐵的紀(jì)律嚴(yán)抓制度剛性執(zhí)行。深入推進(jìn)廉潔文化建設(shè),打造“廉風(fēng)鹽韻”特色品牌,征集“鹽之廉語”暨書法作品,營(yíng)造濃厚的廉潔文化氛圍。

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聚力為民惠民,在建設(shè)幸福企業(yè)中辦實(shí)事暖人心。

集團(tuán)黨委始終樹立以人民為中心的發(fā)展思想,堅(jiān)持發(fā)展為了職工,發(fā)展依靠職工,發(fā)展成果與職工共享。一是發(fā)揮群團(tuán)組織作用。完善以職代會(huì)為主要形式的民主管理制度,深入開展“建功‘十四五’?奮進(jìn)新征程”主題勞動(dòng)技能競(jìng)賽和職工崗位創(chuàng)新創(chuàng)效活動(dòng),深化“導(dǎo)師帶徒”,建立職工培訓(xùn)師制度。蘇鹽井神熱電分公司榮獲全國(guó)“安康杯”競(jìng)賽優(yōu)勝單位,蘇鹽井神一分公司鹽鈣車間被授予“江蘇省工人先鋒號(hào)”。推動(dòng)集團(tuán)共青團(tuán)組織完成換屆工作,廣泛開展“青字號(hào)”工程創(chuàng)建,定期開展讀書分享會(huì),組織廣大團(tuán)員積極參加社區(qū)防疫志愿服務(wù)。二是認(rèn)真履行社會(huì)責(zé)任。發(fā)布集團(tuán)年度社會(huì)責(zé)任報(bào)告,認(rèn)真落實(shí)鄉(xiāng)村振興“五方掛鉤”幫促活動(dòng),積極參與開展“3·15”“5·15”“食品安全宣傳周”和“淮鹽”公益行動(dòng),開展“淮鹽”廚藝課堂科普教育,推動(dòng)食鹽健康常識(shí)進(jìn)學(xué)校、進(jìn)社區(qū)。積極開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng),蘇鹽井神公司等3家單位榮獲“江蘇省精神文明單位”。三是推進(jìn)“幸福企業(yè)”建設(shè)。倡導(dǎo)“快樂工作、健康生活”理念,關(guān)心關(guān)愛職工身體健康,廣泛成立職工興趣小組,定期開展健步走品牌宣傳活動(dòng)。推動(dòng)“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng)和“兩在兩同”建新功行動(dòng)常態(tài)化,廣泛開展“職工好食堂”“職工書屋示范點(diǎn)”創(chuàng)建,深入開展困難幫扶、大病救助、“夏送清涼、冬送溫暖”等關(guān)愛活動(dòng),籌集劃撥慰問金210.14萬元,發(fā)放大病救助資金15.9萬元。完善職工收入穩(wěn)定增長(zhǎng)機(jī)制,職工年度人均薪酬大幅增長(zhǎng),廣大職工幸福感獲得感安全感不斷提升。?

“回望過去的一年,蘇鹽人收獲滿滿,底氣十足。展望新的一年,蘇鹽人斗志昂揚(yáng),信心倍增?!奔瘓F(tuán)黨委書記、董事長(zhǎng)章朝陽表示,2023年,蘇鹽集團(tuán)將以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指引,全面貫徹落實(shí)黨的二十大各項(xiàng)決策部署,堅(jiān)守“為國(guó)創(chuàng)利、為民造?!钡某跣氖姑瑘?jiān)持“穩(wěn)中求進(jìn)”工作總基調(diào),進(jìn)一步提振信心、激發(fā)活力,進(jìn)一步增強(qiáng)戰(zhàn)略定力,積極穩(wěn)妥構(gòu)建“鹽+儲(chǔ)能”新產(chǎn)業(yè)格局,加快建設(shè)國(guó)際一流鹽行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè),以“時(shí)時(shí)放心不下”的責(zé)任感和奮發(fā)有為的精氣神,奮力譜寫中國(guó)式現(xiàn)代化江蘇新實(shí)踐蘇鹽篇章。??